Say Hi to Mila-Lila and give your support

Bring Mila Lila Cards to life

What is Mila-Lila? Mila Lila is a set of 12 cards with challenges for children 3+, and a mobile app to inspire and share. Kids learn through making their own crafts, toys and stories.

  • Each card has:
    • one simple craft to make with clear instructions
    • additional challenges to complete that provoke reflection, research and creativity
    • QR code to register the card in the mobile app and use the additional content there.
  • The mobile app provides for each card:
    • detailed instructions video
    • opportunity for the users to share video or images of their own creatures
    • full list of what other users have uploaded and shared for the specific card, so one can use for inspiration and additional ideas.

Find them and support them:

 

Три пъти ура за Димо и Иво и Stremio

DimoIvo6874

Много харесвам силният предприемачески дух и мащабните проекти, родени тук и сега, но с потенциал далечни пазари. Димо Стоянов работи по подобен проект от няколко години, заедно с Иво. Вече имат близо половин милион потребителя по цял свят – wow! Ето и разговорът ни с Димо за Stremio!

Разкажи ни как се “роди”, случи Stremio?

Първо, благодаря ти за поканата. За мен е удоволствие да споделя няколко думи за блога ти, относно това, по което работим в последните няколко години.

Преди да разкажа историята зад Stremio, нека поясня какво е Stremio. Stremio е модуларно десктоп приложение, което позволява на потребителите си да гледат моментално видео съдържание от различни източници. Stremio също им позволява да колекционират любимото си видео съдържание – филми, сериали, Youtube каналии др, като получават известия, когато (примерно) е наличен нов епизод.

Идеята за Stremio се роди в началото на 2013г.
Виждахме невероятен потенциал в BitTorrent протокола и цялата мрежа от видео съдържание зад него и решихме да експериментираме и си правихме проложение, което стриймва от торенти на рeer-to-peer принцип.

Стартирал много любителски, така се роди предшественикът на Stremio – Cinematic.
Cinematic започна да придобива вид на продукт даващ страхотен “user experience” и решихме да развием цялата концепция и да го превърнем най-добрият приятел на всеки киноман.

Така идеята ни еволюира в модуларно десктоп приложение, което предлага видео стриймове от различни източници на видео съдържание. Със Stremio днес можете да гледате филми, сериали, видео клипове и онлайн телевизи от най-различни източници включително iTunes, Amazon, FOX, HBO и др.

От доста време стриймингът от торенти е отделен модул, който ние не поддържаме. Показва се в продукта, като неофициален модул, единствено ако е популярен в локацията на потребителя.

Към какви пазари сте се насочили и какви клиенти?

Последните няколко месеца натрупахме добра потребителска база от цял свят.
Разбира се има локации с много силно изразен интерес, като Бразилия, Франция и Аржентина.

Пазарите, които целим са пряко свързани с платежоспособни потребители, а това са основно страните от Западна Европа, САЩ и Канада. Посредством Guidebox интеграцията си, Stremio предлага стриймове за iTunes, Amazon, Google Play, FOX, HBO и много други източници, които са основно “available” там, така че това са основните пазари, на които ще опитаме да разгърнем продукта. Това разбира се не омаловажава съвместната ни работа с партньорите ни в Индия.

Относно клиентите. В момента сме в надеждни преговори с няколко доставчика на видео съдържание.
Бизнесът гледа на Stremio, като добра платформа за промотиране на видео съдържание поради насочеността на продукта. Там всичко е въпрос на време, надяваме се нещата да сработят добре.

Кои са основните предизвиталетсва пред технологичните стартъп-и у нас?

Трудно се отговари на този въпрос еднозначно. Всеки стартъп има своите предизвикателства.
Според мен лично голямото предизвикателство е създаването на продукт или услуга, която дава истинска стойност за потребителите си, която също може лесно да се развие в по-голям мащаб.

Нашето основно предизвикателство в момента е липсата на човешки ресурс.
Продуктът ни се развива доста динамично и трябва да вземаме правилните решения така, че с малко да постигаме повече.

Разкажи ни за екипа ви? Как работите заедно?

Екипът ни е малък, “Тwo man show” сме, но сме добре организирани и всеки си знае задълженията. С Иво  работим от близо 4 години. Много различни хора сме и може би това ни помага да сме добър екип. В повечето случаи се разбираме с една дума. Понякога с много повече :)

Какво си пожелаваш?
На себе си и на екипа на Stremio пожелавам да сме здрави и да сме на фокус.

 

Три пъти Ура за Марио Пешев

IMG_3161

Марио Пешев е сериен онлайн предприемач, WordPress Architect and Consultant и блогър. Блогът му е на peshev.net

Как стигна Марио до WordPress?

През 2008-ма година, след няколко години като работа в различни ИТ проекти, програмист и трейнър, преминах към freelance на пълен работен ден. Част от проектите по това време бяха свързани с WordPress, с който се бях запознал около 2006 г.

Малко по-късно се захванахме с разработка и продажба на платени WordPress теми и скоро след началото на това начинание мигрирах изцяло към WordPress света. През 2011-та стартирах DevriX и основният фокус на фирмата ни стана WordPress разработка на големи платформи и Software as a Service решения върху системата.

В момента около 10 човека в екипа се занимаваме с различни аспекти на WordPress, както и участваме активно в разработката на ядрото, създаване на плъгини и теми, ревюта на теми и видеа, подпомагане на събития и водене на лекции и курсове по темата. Ежедневието ни е силно повлияно от WordPress и културата на общността, а и се разпознаваме лесно по брандираните лаптопи и тениски.

Какво те вдъхновява да замениш гледането на един филм с работата по нов уеб WP проект?

Въпреки, че съм почитател на сериалите и част от новите филми, WordPress ми дава възможност да превърна една идея в реалност в рамките на 2-3 часа, което прави алтернативите изключително примамливи. Липсата на усилие за валидирането на идеята е основното предимство на платформата.

Човек е мързелив по природа, а повечето системи изискват голям обем монотонна и повтаряща се работа за стартиране на нещо. Това е времеотнемащ и демотивиращ процес, който пречи на идеите и потиска креативността.

Сега можем да инсталираме WordPress, да изберем уникален дизайн и добавим необходимата функционалност за нашата система в рамките на 2 часа, като подготвим и свържем различни услуги и системи, развием уникално съдържание и разпространим по социалните мрежи за още толкова. Разбира се, един сериозен проект изисква време, усилия и професионална работа, но валидирането на една идея и тестването на пазара е една от силните страни на WordPress.

(За развиването на MVP с WordPress съм описал някои от възможностите в https://www.linkedin.com/pulse/build-your-startup-hours-wordpress-mvps-mario-peshev , както и опитът ни с Beta Testers Hub, който събра общност от 800 потребители в рамките на 2 дни: https://medium.com/@no_fear_inc/3-hours-of-work-and-800-emails-from-product-hunt-a9d875a43236)

Когато срещаш млади хора как ги мотивираш да се захванат с уеб, какво им казваш?

Бъдещето е онлайн. Цялата комуникация се развива в Интернет, възможностите са неограничени. Социални мрежи като Twitter ви дават възможност директно да се свържете с бизнеси и влиятелни личности от целия свят, да черпите знания от онлайн бизнес медии като Inc Magazine, Fortune или Forbes, без да се налага да пътувате хиляди километри, за да получите тази информация.

Освен това уеб има достатъчно много направления за всеки – технически позиции, поддръжка, управленчески персонал, реклама, комуникации, продажби, развиване на събития или общности. Единственото важно нещо е компютър с връзка към Интернет и потребител, който да не прекарва време само във Facebook и сайтове за клипчета и картинки.

Аз лично съм критик на работата от 9 до 5 в офис, когато става въпрос за креативна работа. Човек не генерира идеи в ограничено работно време. Работата онлайн позволява да работите изцяло отдалечено с целия свят. Голям брой предприемачи, фрийленсъри или малки агенции работят без офис, като част от нас са почитатели на Coffice културата: http://www.capital.bg/light/tema/2014/02/21/2245350_svobodata_kolega/

Какво си пожелаваш за 2015-та?

В 2015-та година се надявам да се повиши онлайн културата на бизнеса. Все още малкият и среден бизнес няма адекватна представа за възможностите от развитието на онлайн брандинг и технически платформи, които да автоматизират част от работния процес.

Предимството на лесното навлизане в уеб света е факта, че не е необходима диплома или инвестиране в оборудване например. Обратната страна на монетата обаче са нискоквалифицирани служители и неопитни агенции, които подбиват цените, доставят ниско качество и развалят репутацията на онлайн света. Пожеланието ми за тази година е собствениците на фирми, които не са напълно запознати с развитието на уебсайт, платформа и бранд, да отделят време и проучат процеса, както и да преценят за себе си какъв е крайният резултат, който искат да постигнат.